Se former au Management

Manager est un métier qui s’apprend. Piloter avec efficacité et bienveillance un projet, une équipe, donner le meilleur de soi-même necessite de bien connaître les ressorts du management, les ressources humaines et le droit social. Pour relever tous ces défis et quelle que soit la taille de votre entreprise ou de votre institution, SPINROOM saura vous accompagner grâce à ses intervenants experts.

Quelques exemples de nos formations en management ...

COMMUNICATION PERSONNELLE

LES FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT D’EQUIPE ET DE PROJETS

1.2.1.1 Organiser et animer efficacement une réunion

1.2.1.2 Accueillir un nouveau collaborateur

1.2.1.3 Les bases de la gestion de projet

1.2.1.4 Réussir son changement de poste

1.2.1.5 Prévenir et résoudre les conflits

APPROFONDISSEMENT DU MANAGEMENT

APPROFONDISSEMENT DU MANAGEMENT
 

1.2.2.1Manager bienveillant, manager exigeant

1.2.2.2 Manager une équipe pluriculturelle

1.2.2.3 Valoriser les ressources humaines et optimiser l’organisation d’une équipe

1.2.2.4 Conduite du changement

P 1.2.2.5 Programme d’accompagnement spécifique à la collaboration entre associés

 

MAITRISER LES ENJEUX DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET CONTINUE

1.2.3.1 Développer et mettre en oeuvre la formation interne dans l’entreprise

1.2.3.2 Devenir formateur interne en entreprise

1.2.3.3 La performance de la formation grâce à la méthode CAMS

 

SANTE, SECURITE, ENVIRONNEMENT

SANTE, SECURITE, ENVIRONNEMENT

1.2.4.1.1 Réglementation de la santé et de la sécurité au travail : les obligations réglementaires.

1.2.4.1.2 Système de management de la santé et de la sécurité au travail (Norme ISO 45001 ou MASE)

1.2.4.1.3 Réglementation en santé et sécurité au travail • Evaluation des risques professionnels (Document unique)

1.2.4.1.4 Evaluation des risques professionnels (Document Unique)

1.2.4.1.5 Prévention des risques spécifiques

1.2.4.1.6 Prévenir les risques psycho-sociaux

1.2.4.1.7 Prévenir les risques liés aux gestes et postures contraignantes

1.2.4.1.8 Prévenir les risques liés aux produits chimiques

1.2.4.1.9 Prévenir les risques routiers C

1.2.4.2.1 Règlementation environnementale

1.2.4.2.2 Système de management environnemental (Norme ISO 14001)

FILIERES ALIMENTAIRE & COSMETIQUE

FILIERE ALIMENTAIRE

2.3.5.1 Sécurité des denrées alimentaires (Norme IFS Food et BRC Food)

2.3.5.2 Management de la sécurité alimentaire (Norme ISO 22000)

2.3.5.3 HACCP (Hygiène et sécurité des aliments) 

FILIERE COSMETIQUE

1.2.3.4.1 Bonnes pratiques de fabrication des produits cosmétiques (Norme ISO 22716) 

1.2.3.4.2 Formulation

1.2.3.4.2.1 Formulation et règlementation des produits solaires

1.2.3.4.3 Rhéologie

INTERNATIONAL, IMPORT & EXPORT

1.2.4.3.1 Réglementation REACH et FDS

1.2.4.3.2 Se lancer à l’international bien démarrer

Programme ASCA Programme d'accompagnement spécifique des associés

Programme innovant

ASCA s’adresse aux associés et futurs associés, aux accompagnants de la chaine de l’innovation (incubateurs, pépinières et accélérateurs) et enfin aux investisseurs publics et privés. 

ASCA est une méthode originale et innovante co construite par des professionnelles des ressources humaines et de la communicaion et du management,  permettant de renforcer l’efficacité, la qualité et la durabilité de la relations entre associés. 

Alliant conseils et formation, ce dispositif est mis en oeuvre après audit.

 

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