Accueillir et Intégrer un nouveau collaborateur
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Recruter est un moment-clé de la vie d’une entreprise ou d’une institution. Savoir accueillir et intégrer un nouveau collaborateur est essentiel pour installer durablement la confiance, réussir pleinement une prise de poste et souder les nouvelles équipes. SPINROM accorde une large place à la relation humaine et a naturellement choisi de proposer une formation spécifique sur cette question.
Objectifs
- Comprendre les enjeux d’une bonne intégration
- Connaître les régles de base pour assurer l’intégration rapide et efficace d’un nouveau collaborateur
- Savoir piloter une période d’essai
Présentation de la formation
Méthode et outils pédagogiques
La formation est basée sur une pédagogie ludique et participative pour en assimiler les aspects théoriques. Les stagiaires sont invités à travailler sur des exercices pratiques et mises en situation. Un livret de formation et une attestation de suivi de la formation leur sont remis.
Public concerné
Cadres des ressources humaines, chargé(e) de formation, responsable d’équipe. Tout public professionnel.
La formation peut être organisée en intra.
Durée de la formation
La formation dure 4 heures.
Le lieu
La formation peut être organisée au sein de l’entreprise ou de l’institution.
Nous pouvons également organisé les formations dans des salles adaptées et confortables.
Evaluation de la formation
Une évaluation à chaud de la formation est demandée aux stagiaires. Puis, à l’issue d’une période de 3 mois suivant la dernière séance, le formateur adressera à chaque stagiaire un formulaire à compléter, permettant ainsi au formateur d’évaluer le suivi et l’impact de la formation. En fonction, de nouvelles actions pourront être mises en place.
Nos tarifs
Nous contacter. Le tarif est établi sur devis après avoir pris connaissance des besoins de l’entreprise. Il pourra être proposé un suivi post formation dans la cadre de la convention ou du contrat. *
*Un accompagnement du stagiaire peut etre prévu et offert post-formation selon le contrat ou la convention de formation.
Renseignements au 06 35 02 63 57
Votre formateur
Autres formation(s) dispensée(s)
- Organiser et animer une réunion
- Développer et mettre en oeuvre la formation interne dans l’entreprise
- Devenir formateur interne